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Nuestra
Estrategia

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Minerva Foods trabaja para ser parte de la solución en la transición a una economía de baja emisión de carbono, combinando la preservación de los recursos naturales, garantía del bienestar animal, además de instrumentos sólidos de gobernanza, basados en preceptos de ética, integridad y cuidado de las personas

Nuestra Estrategia


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Evolucionamos continuamente nuestra agenda ambiental, social y de gobierno corporativo (ESG). A partir del mapeo y seguimiento de riesgos e impactos en la cadena productiva, definimos nuestro foco de acción.

La sustentabilidad es un valor para la Compañía, y a través de ella buscamos contribuir a la conservación del planeta, a la prosperidad de las personas y al bienestar de los animales. Entre las premisas definidas para la difusión del valor de la sustentabilidad en nuestra cultura organizacional se encuentran:

Tomar decisiones considerando siempre los impactos ambientales y las comunidades aledañas

Respetar la diversidad y promover la inclusión sin discriminación de ningún tipo

Usar los recursos naturales de manera consciente y responsable

Actuar en beneficio de las personas y los animales

Para optimizar y obtener resultados concretos en las iniciativas, proyectos y alianzas desarrolladas, nuestro foco de acción se organizó en pilares que conforman nuestra agenda ESG (ASG).

Dedicación al Planeta

Nuestro desempeño está comprometido con la responsabilidad ambiental de punta a punta en la cadena ganadera.
Nuestros enfoques son

Reducción de la huella de carbono;

Luchar contra el cambio climático y la deforestación ilegal mediante el seguimiento de la cadena de suministro de ganado;

Eficiencia en el uso de los recursos naturales en el proceso productivo.

Prosperidad de Nuestra Gente

El cuidado de las personas dentro y fuera de nuestras operaciones, el respeto a los Derechos Humanos y las acciones de desarrollo social son parte de nuestro compromiso.
Nuestros enfoques son

Desarrollo local, generando empleo, ingresos y oportunidades profesionales;

Salud, seguridad y bienestar de las personas;

Vinculación y apoyo a comunidades vecinas y productores rurales.

Calidad del Producto y Respeto con la Vida

Garantía de los más altos estándares de calidad e inocuidad de los alimentos y bienestar animal en todas las etapas de manipulación.
Nuestros enfoques son

Garantía de la calidad e inocuidad de los alimentos;

Cumplimiento de las mejores prácticas de bienestar animal;

Innovación y certificación de procesos y etapas de la cadena productiva.

Administración Sólida y Comprometida

Buenas prácticas de gobierno y gestión de riesgos, asegurando la transparencia, la equidad y la responsabilidad corporativa.
Nuestros enfoques son

Conducta ética e íntegra en nuestros procesos y en la relación con los grupos de interés;

Sólida gestión de riesgos y análisis de oportunidades de negocio;

Transparencia y compromiso con la creación de valor para nuestros accionistas.

ESTRUCTURA DE GOBERNANZA
EN SOSTENIBILIDAD

Contamos con una estructura dedicada a definir la estrategia y los proyectos y acciones a desarrollar en base a nuestros pilares de operación.

Es el máximo órgano de gobierno de la Compañía y es responsable de determinar todos los lineamientos estratégicos de las áreas de negocio y monitorear sus resultados.

Conselho de Administração

Es responsable de asesorar a la Alta Gerencia en la definición de prácticas de sustentabilidad, además de monitorear y discutir sus resultados. Cuenta con directores de la Compañía y tres consejeros independientes con amplia experiencia en sustentabilidad y agronegocios.

Conselho Consultivo de Sustentabilidade e Inovação

El CEO, CFO, CTO, CHRO* y demás miembros de la Alta Gerencia son responsables de definir los proyectos y acciones para poner en práctica la estrategia de la Compañía, aprobar inversiones y monitorear los resultados obtenidos.

Alta gestão

El papel del comité es impulsar la agenda de sostenibilidad en toda la organización y ayudar en la toma de decisiones relacionadas con cuestiones ambientales, sociales y de gobierno. La estructura está compuesta por miembros del directorio ejecutivo de la Compañía.

Comitê de
Sustentabilidade

Es responsable de la relación con los grupos de interés externos, con el fin de comunicar la estrategia de la Compañía e involucrar a otras partes relacionadas.

Diretoria de Relações Institucionais

Estructura dedicada a la ejecución táctica y operativa de proyectos y acciones para el cumplimiento de la estratégia y de los compromisos de sostenibilidad. Cuenta con 23 profesionales divididos en dos departamentos responsables de temas como la trazabilidad de la cadena productiva, la gestión de las emisiones de gases de efecto invernadero, el relacionamiento institucional con los grupos de interés y el programa Renove, dedicado a la promoción de la ganadería baja en carbono.

Diretoria de
Sustentabilidade

*CEO: Chief Executive Officer /CFO: Chief Financial Officer/CTO: Chief Transformation Officer/CHRO: Chief Human Resources Officer

Se puede encontrar más información sobre la composición de los órganos de administración en la pestaña Administración sólida y Comprometida.

Administración Sólida y Comprometida

Compromiso Sectorial


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Participamos activamente en grupos de discusión y agendas sectoriales y globales para promover la ganadería sustentable, el bienestar animal y la responsabilidad social en nuestra cadena productiva.

MÁS INFORMACIÓN SOBRE
LAS INICIATIVAS

Mesa redonda mundial para la carne de vacuno sostenible (Global Roundtable for Sustainable Beef – GRSB)

La Mesa Global de la Carne Sostenible es una iniciativa multisectorial con representantes de toda la cadena y todas las regiones de producción y consumo de carne bovina en el mundo. El grupo fomenta la mejora de la producción sostenible de carne de res, a través de la acción colaborativa entre los miembros y la promoción del uso de las mejores prácticas ambientales, de uso de la tierra y de bienestar animal.

Conozca

Grupo de Trabajo de Ganadería Sostenible (Grupo de Trabalho da Pecuária Sustentável – GTPS)

Trabaja para promover el desarrollo sostenible de la cadena ganadera, a través de la creación de grupos de trabajo, difusión de información y apoyo a la mejora continua de la actividad, teniendo en cuenta el equilibrio entre los pilares económico, social y ambiental.

Conozca

Grupo de Trabajo de Proveedores Indirectos (Grupo de Trabalho de Fornecedores Indiretos – GTFI)

GTFI reúne a los diversos actores de la cadena productiva de la carne vacuna en Brasil para discutir el tema de los proveedores indirectos e identificar posibles soluciones de trazabilidad, monitoreo y transparencia con enfoque en el control de la deforestación en los proveedores indirectos.

Conozca

Mesa Paraguaya de Carne Sostenible (MPCS)

MPCS es un grupo multidisciplinario que reúne a representantes de toda la cadena pecuaria para discutir criterios de desarrollo ganadero sostenible en Paraguay. Entre los criterios se encuentran el respeto por el medio ambiente, la garantía del bienestar animal y el desarrollo de soluciones económicamente viables.

Conozca

Mesa de Ganadería Sostenible de Colombia

El objetivo del grupo es, a través de la unión de representantes de organizaciones públicas y privadas, definir una política nacional de ganadería sostenible en Colombia.

Alianza de inversores de mercados emergentes (Emerging Markets Investor Alliance – EMIA)

Es una organización sin fines de lucro que, a través de la colaboración entre inversores, empresas, gobiernos y especialistas, trabaja para difundir prácticas de buen gobierno y promover el desarrollo sostenible.

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Pacto Mundial de las Naciones Unidas

El Pacto es una iniciativa de la ONU para involucrar a gobiernos y empresas en la promoción del crecimiento sostenible y la ciudadanía. Cuenta con 10 principios que proponen el desarrollo de prácticas referentes en Derechos Humanos, Trabajo, Medio Ambiente y Anticorrupción.

Conozca

Pacto Nacional para la Erradicación del Trabajo Esclavo

El propósito de la iniciativa es involucrar a empresas públicas y privadas de diferentes sectores en la promoción del trabajo decente. Actualmente, el pacto es administrado por el Instituto Pacto para la Erradicación del Trabajo Esclavo, que apoya a los miembros en el desarrollo de estrategias para el seguimiento de sus cadenas de valor.

Conozca

Reconocimientos


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El avance en nuestra estrategia ESG se ha visto reflejado en nuestro desempeño en instrumentos de evaluación de mercado.


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MÁS SOBRE
NUESTROS RECONOCIMIENTOS

Índice de Sostenibilidad Corporativa (Índice de Sustentabilidade Empresarial -ISE)

Integramos, por segundo año consecutivo, la cartera del Índice de Sustentabilidad Corporativa, que refleja nuestro compromiso con las mejores prácticas sociales, ambientales y de gobierno, con la sustentabilidad como uno de los principales pilares de nuestro modelo de gestión. La cartera actual estará vigente del 3 de enero al 30 de diciembre de 2022 y cuenta con 46 empresas de 27 sectores.

Accede a la cartera

Índice Carbono Eficiente (ICO2)

El índice está compuesto por empresas que adoptan prácticas transparentes con respecto a sus emisiones de gases de efecto invernadero y fue desarrollado por B3 en sociedad con el Banco Nacional de Desarrollo Económico y Social (BNDES).

Accede a la cartera

Proyecto de Divulgación de Carbono (Carbon Disclosure Project – CDP)

CDP es una iniciativa sin fines de lucro que administra un sistema global de recopilación de información para el público externo. Se recopila información sobre tres temas principales: bosques, cambio climático y seguridad hídrica. Nuestro desempeño en los tres frentes es considerado a nivel gerencial (B/B-), donde la empresa ya cuenta con acciones abordadas en los temas.

Ver informes detallados

Bosque 500

El ranking, elaborado por Global Canopy, evalúa la exposición de las empresas al riesgo de deforestación en su cadena. Estamos entre las 5 mejores empresas en términos de políticas de sostenibilidad en el país, lo que indica que Minerva Foods es una de las que tienen menores riesgos de estar vinculados a la deforestación o de exposición potencial a las cadenas de suministro de productos básicos de riesgo forestal.

Conozca la iniciativa

Además de los reconocimientos recibidos, mantenemos certificaciones en diferentes protocolos de calidad y seguridad alimentaria, bienestar animal y responsabilidad social.

Certificaciones

Nuestras Políticas


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Nuestra estrategia de Sustentabilidad se difunde a través de nuestros negocios a través de nuestro Código de Ética y políticas y programas globales.

Política de Salud y Seguridad Ocupacional, Medio Ambiente, Seguridad Alimentaria y Responsabilidad Social

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Código de Ética – Guía de Conducta

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Política de Prevención del Lavado de Dinero y Financiación del Terrorismo

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Política Antisoborno y Anticorrupción

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Política para Prevenir la Ocurrencia de Conflicto de Intereses

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Política de Bienestar Animal

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Programa de Bienestar Animal

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Política de Gerenciamento de Riesgos

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Política de Negociación con Valores Mobiliarios De Emisión

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Política de Transacciones con Partes Relacionadas

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Política de Divulgación de Informaciones Relevantes

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Política de Asignación de Resultados

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Política de Designación de Miembros del Consejo de Administración, Comités y Junta Estatutaria

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Política de Remuneración

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Política de Evaluación de Desempeño

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Se puede acceder a otros documentos relacionados con la gestión de riesgos y el gobierno corporativo en nuestro sitio web de Relación con Inversionistas.

Accese

Calendario de eventos


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Accede a las principales fechas y eventos relacionados con nuestra estrategia.

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